还没入职就被逼签离职协议？公司要求女员工怀孕后自动离职，法官：违法

还没入职就被逼签离职协议？公司要求女员工怀孕后自动离职，法官：违法 #女员工 方女士表示，这份离职申请的确是本人签署，但并非2025年5月所签，而是2024年9月自己还在甲公司的关联企业乙公司工作期间，老板以各种理由要求提前签署的，包括一份承诺怀孕后自动离职的协议以及本案所涉及的离职申请，她当时迫于压力签了字，但并不……（来自澎湃新闻17/01/16） 阅读全文 原链接 备份1